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把准改革新脉络、突破工作常梗阻——会宁公安加快形成和提升新质公安战斗力

来源:会宁公安 责任编辑:高睿蔓 发布时间:2024-10-25
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会宁县公安局积极顺应新形势新任务下现代警务发展要求,坚持以“专业+机制+大数据”新型警务运行模式为突破口,向创新要动力、向改革要战斗力、向科技要警力,突破工作常梗阻,为加快形成和提升会宁公安新质战斗力注入源源不断的发展动力。近年来,全县社会治安秩序呈现警情总量下降,可防性案件下降、刑事治安发案下降;破案率提升、打击质效提升、群众的安全感提升的“三降三升”良好态势,实现了高水平安全与高质量发展的良性互动。

驱动智慧引擎 提升警务效能

今年5月22日22时许,110指挥中心接到报警,称一初三学生因琐事离家出走,扬言轻生。接警后,110指挥中心第一时间启动寻人机制,调度机关值班民警、交巡警大队、城关派出所警力寻找该出走学生。合成作战中心快速反应,对出走学生开展定位研判,源源不断将信息发送给前方出警民警。

经视频对比,该学生的身影最后在会宁县汉唐街祖厉河一带出现。接到消息,搜寻警力立即赶往现场,最终在河道一拦截水坝处找到了该学生。因搜救及时,避免了悲剧的发生。

“一屏观全域、一键令全警。”这是110指挥中心和执勤警力的又一次“有机联动”。一次次高效精准的处置得益于会宁公安坚持走智慧引领的改革强警之路。

会宁县公安局深入实施“科技兴警”三年行动计划,大力推进数字警务侦查中心建设、智慧安防小区建设、智慧交管建设等,不断完善“指挥一张图、管控一张网”的指挥调度体系和以移动警务为“龙头”的大数据智能化应用体系,有效推动“智慧警务”和会宁公安实战深度融合,努力打造新质公安战斗力的重要增长极。

优化勤务模式 盘活警力资源

“如果放在以前,既要接处警、又要办理案件,往往会把大量的时间和精力花在接处警上,不会当天接警当天就能破获一起熟人盗刷银行卡案!”城关派出所民警杨志强觉得在主城区成立了交巡警大队后,能让民辅警有更多的时间和精力回归到主防工作上来。

在落实“派出所主防”过程中,会宁县公安局重点围绕“实战、使用、实效”目标,按照以“平战结合、网络布警、一警多能、整体联动”的原则开展“警区”改革,在主城区划定“警区”,打破以往特巡警、交警、派出所各自为政的局面,成立由一警种在县城主城区24小时承担日常治安、先期接处警、巡逻、应急处突、维持交通秩序、服务群众等警务活动的交巡警工作机制。

一子落,全盘活。自2024年3月正式运行以来,交巡警大队接警率达100%,警情回访满意率达94.3%,为城区及周边派出所减轻了大量接处警压力,能够腾出更多警力做好基础防控工作,城区可防性案件同比下降12.1%。

同时,会宁县公安局持续推动“一室两队”“交所合一”警务机制改革,优化职能配置,整合机构设置,并从警力配置、激励奖惩、装备配备等方面全方位支持保障派出所专司主防主责,有效破解长期困扰基层警力不足、疲于应付等基层警务难题,基层派出所战斗力显著提升,“1+1>2”的治理效能在基层得以凸显。

聚法治之利剑 筑强警之根基

会宁县公安局紧紧锚定“权威、智慧、精致”法治公安建设目标,通过打牢基础支撑,重构监督格局,切实找准执法监督的着力点。

依托省厅“新警综”平台,牢牢抓住警情、案件、人员、物品、效率等重点要素,围绕重点环节、重点案件、重点单位“三个重点”,全面落实执法办案“全流程覆盖、全要素支撑、全过程监督、全绩效量化”的智能化常态化执法巡查、考评机制。今年以来,对全局已办结的案件全案考评,下发考评通报9期,督促整改通报的问题20余个,评选优劣质案件12起,对被评为劣质案件的办案部门进行“一评三曝光”,并约谈办案民警、法制监督员和办案部门负责人。

同时不断加强公安法制人才专业化培养,完善法律规定与实战应用相结合的执法培训机制,通过开展典型案件点评、旁听庭审、案卷评查、法律知识竞赛等方式开展常态化、有针对性的执法培训,进一步提高民警法律素养和执法水平,做到严格规范公正文明执法。截至目前,先后有7名民警通过国家司法考试,7名法制员通过高级执法资格考试。

目前,会宁县公安局已建成三层双面,面积为2500余平方米的执法办案管理中心,该中心集出入管控、办案服务、审讯办案、风险报警、查询统计、智能管理于一体,实现对“警情、案件、人员、财物、卷宗、场所”六大执法核心要素全流程全要素监督管理。“‘一体化、智能化、规范化’的执法办案管理中心投入使用后,将实现一线办案民警‘拎包’入区高效办案目标,切实助推执法办案质量提质增效。”执法办案中心负责人姚彦兵介绍说。