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【主动创稳】白银市公安局铜城分局:“四个聚焦”持续推动基层警务效能提升

来源:白银公安 责任编辑:高睿蔓 发布时间:2024-10-28
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“真是太感谢你们了,要不是你们,这么冷的天,他不知道会发什么危险”,辖区居民孙女士拉着高新路派出所民警的手说。

10月6日,白银市公安局铜城分局高新路派出所民警在巡逻过程中发现一名醉酒男子倒在路边呼呼大睡,于是将该男子叫醒并将其安全护送回家。

今年以来,铜城分局大力践行发展新时代“枫桥经验”,立足“主防”职责定位,深化“专业+机制+大数据”的新型警务运行模式,扎实开展主动服务和预防警务工作。铜城分局高新路派出所认真贯彻落实上级公安机关部署要求,以一系列切实有效的工作举措,筑牢辖区社会治安的防范根基,加速形成和提升新质公安战斗力,努力实现基础更牢、打防更准、服务更优的综合成效。

聚焦政治引领 激发“防护”动能

铜城分局高新路派出所始终把思想政治建设摆在首位,坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂,严格落实“第一议题”“三会一课”制度,常态开展政治理论学习和“主题党日+”活动,深入学习贯彻落实习近平总书记重要训词精神、党的二十大和党的二十届三中全会精神,切实提升全体民辅警的思想政治素养。

今年以来,党支部共组织学习20余次、“主题党日+”活动10次,进一步提升了民辅警政治理论素养;加强技能提升,常态化开展业务技能提升活动。强化隐患排查、矛盾纠纷调处等专项培训,做强做精专项业务工作,不断增强民辅警实战本领。着力打造一支群众满意、执法规范、纪律严明、素质过硬的基层派出所队伍。

聚焦矛盾化解 优化治理模式

2024年3月29日,高新路派出所民警接到辖区企业职工王某报警,称与他人发生经济纠纷,请求处理。民警立即前往现场,详细了解了事件经过,并耐心听取了双方的陈述。经初步调查,报警人王某与纠纷当事人张某是同事关系。张某曾在2023年9月向王某借取人民币1000元。当日,王某向张某索要借款时,双方发生争执。最终,在民警的耐心劝导下,张某认识到了自己的错误,并承诺将及时将借款归还于王某,成功化解了此次矛盾纠纷。

高新路派出所以“辖区和谐、群众安宁”为目标,聚焦矛盾纠纷的“预防、排查、化解、宣传”四个环节,将矛盾纠纷排查化解工作做深、做实。派出所民警充分发挥人熟、地熟、情况熟的优势,深入社区、企业、工厂等基层单位,全面了解掌握各类矛盾纠纷和风险隐患,动态搜集预警性信息线索,准确把握矛盾纠纷的热点和难点。同时,积极探索构建多元化解机制,主动联合相关部门,合力调处化解各类矛盾纠纷,最大限度地将风险隐患化解在基层、消除在萌芽状态。今年以来,共排查矛盾纠纷28起,成功化解28起,化解率达100%。

聚焦隐患治理 加大排查力度

“对于企业生产经营来说,安全是重中之重,处于首要位置,这根“弦”,咱们任何时刻都不能放松!”高新路派出所民警赵永宁说。

高新路派出所紧盯辖区重点人群、重点部位和“九小场所”,全面开展安全隐患排查整治工作。民警加强对辖区人员和车辆的基础信息滚动排摸,切实消除不稳定因素。同时,加强对辖区废旧厂房、闲置房屋、重点部位、特种行业、重要场所的安全隐患排查,严厉查处各类违法犯罪活动,强化辖区治安管控力度,全力挤压违法犯罪空间,确保辖区治安环境安全稳定。今年以来,已累计检查各类场所238家次,发现隐患73处,当场整改45处,限期整改28处,现已全部整改完毕。

聚焦安全防范 筑牢防控屏障

高新路派出所坚持源头治理、综合施策,聚焦“服务全覆盖”目标,通过发放宣传资料、开展安全讲座、组织日常巡逻等形式,深入辖区宣传防骗、防盗、防火、防溺水和交通安全等知识,不断提升辖区群众的安全防范意识和应对能力。民警还积极走进职工宿舍、一线车间,零距离了解社情民意,切实落实便民利企举措,努力为辖区企业职工排忧解难。

同时,高新路派出所紧密结合辖区实际,广泛开展道路交通、安全生产防范工作,依法严格落实涉危涉爆物品、剧毒化学品等重点物品治安管理制度,最大程度实现治安管控质效提升,以实际行动践行“人民公安为人民”的初心使命,不断增强辖区群众的获得感、幸福感和安全感。今年以来,共入企宣传176家次,开展专题讲座2次,发放各类宣传资料700余份。

下一步,铜城分局高新路派出所将继续按照上级部署要求,深化“派出所主防”工作理念,不断创新基层治理模式,持续提升治安防控水平,以更加坚定的决心、更加扎实的作风、更加有效的举措,为辖区群众创造更加安全、稳定、和谐的社会环境。